池州市供水有限公司是深圳市環(huán)水投資集團有限公司和池州市水業(yè)投資有限公司共同出資組建的新型國有供水企業(yè)，公司成立于2005年4月6日（原名為池州市供排水有限責任公司，2015年1月更名為池州市供水有限公司），位于池州市九華山大道499號。因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，根據(jù)《池州市供水有限公司人力資源管理制度》有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)就2022年池州市供水有限公司公開招聘工作人員有關(guān)事項第二次公告如下：
一、招聘原則
（一）堅持“公開、公平、公正”的原則；
（二）堅持“考試考察，擇優(yōu)聘用”的原則。
二、招聘崗位及計劃數(shù)
會計1名。
三、招聘條件
應(yīng)聘人員必須同時符合以下基本條件和和崗位條件：
1、基本條件
（1）具有中華人民共和國國籍；
（2）遵守憲法和法律；
（3）具有良好的品行；
（4）崗位所需要的學歷、專業(yè)或技能條件；
（5）適應(yīng)崗位要求的身體條件；
（6）崗位所需的其他條件。
2、崗位條件
（1）應(yīng)屆全日制本科及以上學歷且具有學士及以上學位；
（2）所學專業(yè)為會計、財務(wù)管理等財務(wù)相關(guān)專業(yè)；
（3）截止2022年8月31日年齡不超過24周歲，研究生學歷年齡不超過28周歲。
有下列情形之一的人員，不得報考：
（一）現(xiàn)役軍人；
（二）經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在�？计趦�(nèi)的人員；
（三）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人
員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
（四）法律規(guī)定不得參加報考的其他情形人員。
四、招聘工作程序
(一)發(fā)布招聘信息
招聘信息將在池州市供水有限公司網(wǎng)站（http://www.ws5213.com/）、池州人網(wǎng)（https://www.chizhouren.com/）和池州學院網(wǎng)站（https://www.czu.edu.cn/）發(fā)布。
(二)報名及資格審查
1、報名時間：2022年9月13日—2022年9月21日。上
午8：10-11：30，下午2：40-5：00,逾期不再補報（雙休日正常休息）。
2、報名地點：池州市九華山大道499號池州市供水有限公司辦公大樓三樓301室。
3、報名方式：采取現(xiàn)場報名方式。報考人員報名前，應(yīng)通過“皖事通”APP實名申領(lǐng)“安康碼”，認真閱讀《池州市供水有限公司招聘工作人員筆面試疫情防控告知書》（附件1），落實考試期間疫情防控相關(guān)要求。符合招聘條件人員，請攜帶本人有效身份證、學歷學位證書以及相關(guān)證書等材料原件及復印件，下載并填寫《考試承諾書》（見附件2）、《2022年池州市供水有限公司招聘工作人員報名表》(見附見3），同時提供近期2寸正面免冠照片1張辦理報名手續(xù)。每名報考人員限報一個崗位。審查通過者進行入下一環(huán)節(jié)時間另行通知。
(三)筆試
筆試滿分為100分�？荚噧�(nèi)容為：
公共知識：池州市供水有限公司基本情況、時事政治、公文寫作知識。專業(yè)知識：財務(wù)知識及實例。
為確保新進人員基本素質(zhì)，設(shè)定筆試最低控制合格分數(shù)線，筆試成績達到60分的考生，方可進入下一輪。
根據(jù)崗位招聘計劃和應(yīng)聘人員筆試成績由高分到低分順序，按3：1比例確定面試人員（低于此比例的，按實際人數(shù)進行面試）。
筆試時間和地點另行通知。
（四）面試
面試滿分100分。面試時間和地點另行通知。
根據(jù)崗位招聘計劃和應(yīng)聘人員面試與筆試的總成績由高分到低分順序，按1:1比例確定參加體檢人員。
（五）成績合成
最終合成成績計算方法：筆試總成績×50%+面試成績×50%。
(六)體檢
根據(jù)最終成績，從高分到低分順序，招聘崗位按照招聘計劃數(shù)1:1的比例確定體檢對象。體檢對象在規(guī)定時間內(nèi)到池州市供水有限公司辦公在樓三樓領(lǐng)取體檢項目表并在指定地點進行體檢。體檢費用由考生自理，時間另行通知。
體檢對象無正當理由不按時參加體檢的取消體檢資格，被取消體檢資格或體檢不合格造成缺額的，從參加面試人員中按最終成績依次遞補。
(七)確定擬聘人選及公示
根據(jù)崗位要求和考察情況，由池州市供水有限公司集體討論確定擬聘人選。對擬聘人選進行公示，公示時間為3天。公示期滿無異議的，或雖有異議經(jīng)調(diào)查不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。自愿放棄聘用的或未在規(guī)定時間報到上班造成缺額的按以上程序依次等額遞補。
(八)聘用及待遇
1、聘用人員與池州市供水有限公司簽訂勞動合同，實行試
用期制度，試用期為三個月（試用期包括在勞動合同期限內(nèi)），
試用期滿考核合格，予以正式聘用。試用期滿考核不合格或在試用期內(nèi)嚴重違反單位勞動紀律取消聘用資格。
2、薪酬待遇按照《池州市供水有限公司薪酬管理辦法》執(zhí)行。
五、有關(guān)事項
1、考務(wù)安排、考試成績、體檢、錄用等有關(guān)信息在池州市
供水有限公司網(wǎng)站陸續(xù)公布。
2、本次考試不指定考試輔導用書。
3、本公告由池州市供水有限公司人力資源和黨群工作部負責解釋。
咨詢電話：0566-2125092
監(jiān)督電話：0566-2122569
上述咨詢和監(jiān)督電話于正常辦公時間使用。
附件：1、池州市供水有限公司招聘工作人員筆面試疫情防
控告知書
2、考試承諾書
3、2022年池州市供水有限公司招聘工作人員報名表
池州市供水有限公司
2022年9月8日
|
皖公網(wǎng)安備 34170202000554號