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    分解任務(wù)指標(biāo) 明確工作責(zé)任
    作者:admin 發(fā)布日期:2017/2/28 15:19:07 瀏覽次數(shù): 次
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    分解任務(wù)指標(biāo)  明確工作責(zé)任

                     --------客服部簽訂目標(biāo)責(zé)任書

     

    2017 年2月14下午,在客戶服務(wù)部二樓會議室,客戶服務(wù)部董榮武經(jīng)理與各供水所、大表管理組負(fù)責(zé)人分別簽訂《2017年供水目標(biāo)責(zé)任書》。公司副總經(jīng)理包洪全出席,并對客服部下一步工作進(jìn)行了具體部署。

    為了調(diào)動本部門供水所、大表組員工工作積極性,全面完成公司賦予的2017年度下達(dá)給客戶服務(wù)部的安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)和生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)指標(biāo),按照分工負(fù)責(zé)、互相協(xié)作、各負(fù)其責(zé)的原則,并結(jié)合往年工作任務(wù)指標(biāo)完成情況,分解任務(wù)指標(biāo),制定目標(biāo)責(zé)任書。目標(biāo)責(zé)任書從定量指標(biāo)和定性指標(biāo)兩個方面確定了供水所、大表組全年工作任務(wù)目標(biāo)。目標(biāo)責(zé)任書還詳細(xì)規(guī)定了客服部本部與供水所、大表組在履行工作職責(zé)時應(yīng)有的權(quán)利和應(yīng)盡的義務(wù),同時還規(guī)定考核及獎懲辦法。

     通過目標(biāo)責(zé)任書的簽訂,強(qiáng)調(diào)時刻將安全與質(zhì)量放在工作首位,明確了誰管制、誰負(fù)責(zé)的原則,使供水所、大表組工作任務(wù)清晰、工作責(zé)任明確。目標(biāo)責(zé)任書簽訂后,各位負(fù)責(zé)人均表示雖然身上的擔(dān)子重,但仍然有信心按照目標(biāo)責(zé)任書的要求全面完成工作任務(wù),進(jìn)一步完善與落實(shí)“上善合水,人水合一”的企業(yè)理念。

     

                          池州市供水公司客戶服務(wù)部

     

     

     


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